（通讯员：张华）10月23日，回龙圩管理区人力资源和社会保障局在管理区柑橘学堂前开展以“就”在金秋、“职”面未来为主题的“金秋招聘月”活动。辖区内退役军人、未就业高校毕业生、灵活就业人员和就业困难人员等各类求职群体到现场参加活动。

回龙圩管理区人力资源和社会保障局积极拓宽就业渠道，邀请12家企业参加活动，岗位涵盖农业技术员、业务经理、网络主播、司机、会计、餐饮服务等20多个工种，招聘需求187人，初步达成就业意向65人。同时，本次招聘会还通过“湘就业”等平台为求职者和辖区20多家企业提供线上求职服务。“我主要看公司的员工福利、晋升渠道、专业类别是否符合我的就业意向，在家就提前想好了要在什么行业的企业就业，也做好相应的简历，今天到现场就直奔目标投递简历，只要有机会我就会尝试投递简历，给自己增加求职的成功率！”求职者朱天磊说。

招聘会现场还设立专门的咨询区，开展政策咨询、职业技能培训咨询、创业担保贷款咨询、灵活就业社保补贴办理等咨询服务。对有求职意愿、创业意愿、培训意愿的参与者提供职业指导、岗位信息、创业服务、职业技能提升培训等。工作人员现场发放了回龙圩管理区就业创业政策、社保政策、创业担保政策等宣传手册500余份，为求职者提供“一对一”就业创业政策咨询、职业指导服务100余人次。

下一步，区人社局采用线上线下相结合的方式，在社区和人员集中点组织开展招聘会、在“湘就业”等平台上发布岗位、镇村居就业服务平台推送岗位，持续做好线上线下的求职服务工作。同时，开展好就业创业指导和岗位推介，强化政策引导、做好政策宣传，为稳就业保民生提供长效有力支撑。